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一、崗位職責(zé)
1.機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行情況跟蹤、評(píng)估；
2.組織所在機(jī)構(gòu)開展產(chǎn)品培訓(xùn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；
3.轄內(nèi)渠道銷售人員制式培訓(xùn)的組織實(shí)施與管理；
4.按照上級(jí)要求及公司規(guī)定組織轄內(nèi)員工培訓(xùn)，協(xié)助培訓(xùn)后勤支持；
5.參與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)資源開發(fā)；
6.落實(shí)與本部門及往來業(yè)務(wù)部門的工作協(xié)調(diào)與溝通,有效簡化流程、提升工作績效；
7.分管領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

二、崗位要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、金融、師范、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先；
2.了解保險(xiǎn)產(chǎn)品，熟悉壽險(xiǎn)運(yùn)作基本知識(shí)；
3.熟練掌握電腦及辦公軟件操作；
4.具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
5.具備授課追蹤能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，性格開朗，思維敏捷，有責(zé)任心；
6.具備較強(qiáng)的現(xiàn)場駕馭能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及親和力。

三、福利待遇：
該崗位為正式編制內(nèi)勤崗位，簽訂正式勞動(dòng)合同，可享受以下待遇：
1、法定的社會(huì)保障——養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金；
2、員工綜合保障計(jì)劃——高額的意外、醫(yī)療、重大疾病等綜合商業(yè)保險(xiǎn)；
3、企業(yè)年金——即“補(bǔ)充養(yǎng)老計(jì)劃”；
4、各項(xiàng)福利——法定節(jié)假日福利、年度體檢、節(jié)日津貼、高溫費(fèi)、誤餐補(bǔ)助等；
5、教育培訓(xùn)——全方位的員工培訓(xùn)體系，表現(xiàn)優(yōu)異的員工將由公司出資接受繼續(xù)教育；
6、各類休假——各種人性化假期（年假、探親假、福利假等）；
7、豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)——如體育文娛活動(dòng)等